2025년 7월 카드사 무이자 할부 혜택 안내
기간 | 카드사 | 할부적용 금액 | 할부개월 | 신청방법 | 비고 |
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25.07.01 ~25.07.31 |
현대카드 | 5만원 이상 | 2~3개월 | 별도 신청 없이 적용 |
PG업종만 제공 |
롯데카드 | 2~5개월 | ||||
국민카드 | 2~5개월 | ||||
신한카드 | 2~3개월 | ||||
삼성카드 | 2~3개월 | ||||
비씨카드 | 2~5개월 | ||||
우리카드 | 2~5개월 | ||||
NH카드 | 2~6개월 | ||||
하나카드 | 2~5개월 | ||||
광주카드 | 2~7개월 |
기간 | 카드사 | 할부개월 | 고객부담 | 면제 | 비고 |
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25.07.01 ~25.07.31 |
삼성카드 | 7개월 | 1~3회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 |
11개월 | 1~5회차 | ||||
23개월 | 1~10회차 | ||||
현대카드 | 10개월 | 1~5회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
12개월 | 1~6회차 | ||||
신한카드 | 7개월 | 1~3회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
9개월 | 1~4회차 | ||||
11개월 | 1~5회차 | ||||
23개월 | 1~10회차 | ||||
국민카드 | 6개월 | 1~3회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
10개월 | 1~5회차 | ||||
하나카드 | 6개월 | 1~3회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
10개월 | 1~4회차 | ||||
12개월 | 1~5회차 | ||||
18개월 | 1~8회차 | ||||
BC카드 | 10개월 | 1~4회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
12개월 | 1~5회차 | ||||
우리카드 | 10개월 | 1~4회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
12개월 | 1~5회차 | ||||
NH카드 | 7개월~10개월 | 1~3회차 | 잔여회차 면제 | 별도 신청 없이 적용 | |
12개월 | 1~4회차 | ||||
18개월 | 1~5회차 | ||||
24개월 | 1~6회차 |
■ 유의사항
수협BC카드의 경우 BC카드 부분무이자 혜택에서 적용 제외됩니다.
개인사업자/법인/체크/선불/기프트/하이브리드/토스카드/은행계열카드는 적용 대상에서 제외됩니다.
*은행계열카드 : 카드 전/후면에 BC마크가 없는 카드 (예. 제주 등)
BC카드 및 NH농협 카드의 경우 사전 신청 고객에 한하여 금액에 따른 부분 무이자 우대 회차 적용됩니다.
자세한 내용은 카드사 홈페이지 혹은 ARS 문의 바랍니다. ( BC : 1899-5772 / NH농협 : 1644-2009 )
무이자 할부 결제 시 포인트, 마일리지 등 다른 혜택과 중복 적용 되지 않습니다.
당사 대표 가맹점이 아닌 직계약(자체) 가맹점, 신규 가맹점 등 일부는 적용 대상에서 제외됩니다.
PG업종에만 해당하는 무이자로 이 외 업종은 적용 불가 합니다. (제약, 등록금, 도시가스 등)
하나카드는 PG업종 외 TASF 취급수수료, 환금성(상품권), 학원, 면세점, 보험업종 등의 경우 적용 대상에서 제외됩니다.
본 행사는 카드사 사정에 따라 변경 또는 중단될 수 있습니다.
* 출판사 자체적으로 스프링 제작된 도서입니다.
* 와이어링 특성상 휘어짐 현상이 있을 수 있으니, 구매 전 참고해주세요.
* 해당 사항으로는 교환 및 반품이 불가합니다.
안녕하세요, 사민지 노무사입니다.
본 수험서는 공인노무사 2차 과목인 인사노무관리의 핵심 개념을 체계적으로 정리하고, 수험 공부에 대비할 수 있게 작성하였습니다. 다양한 기본서들 사이에서 핵심적으로 필요한 내용들을 수록하여 양에 대한 두려움을 없앨 수 있도록 구성했습니다.
인사노무관리는 시중에 출판된 관련 교재를 읽을 당시에는 큰 불편함 없이 이해가 되는 듯한 착각을 주지만, 막상 답안지에 쓰려고 하면 손이 쉽게 나가지 않아 많은 수험생분들이 힘들어한다는 특징이 있는 2차 과목입니다.
한 번 교재를 읽는 것만으로는 인사관리 학문에 대한 체계적인 이해를 하는 것이 사실상 불가할 뿐만 아니라, 인사노무관리 2차 답안 작성 방식에 대한 고민의 부족과 쓰기 시험에 대한 두려움이 그 이유일 텐데요. 때문에 시험을 준비하는 과정에서 가장 중요한 것은 방대한 내용을 효과적으로 정리하고, 핵심을 빠르게 파악하여 실전에 대비하는 연습이 필요합니다. 이에 본서는 단순한 개념 나열이 아닌, 이해와 응용력을 높일 수 있는 체계적인 구성을 통하여 학습 효과를 극대화할 수 있도록 하였습니다.
또한, 인사노무관리 시험은 방대하고 불확실한 범위로 인해 많은 수험생들이 두려워 하는 과목 중 하나입니다. 하지만, 최신 기출 트렌드를 보면 기본서를 토대로 한 문제들이 출제되고 있는 상황인바, 필수적인 내용만을 체계적으로 학습하고 기출 경향을 분석한다면 충분히 좋은 결과를 얻을 수 있습니다.
본서를 통해 여러분이 한 걸음 더 성장하고, 목표를 이루는 데 확실한 도움이 되기를 바랍니다. 꾸준한 노력과 인내가 여러분을 합격으로 이끌 것입니다.
이 책을 집필하는데에 공저로 도움을 주신 오수영 노무사님께 감사의 말씀을 전합니다.
2025년 2월 10일
공인노무사 사민지